Pitanje: U mirovini sam i zaposlena sam na određeno vrijeme, na pola radnog vremena. Razboljela sam se, a poslodavac mi kaže da nemam pravo na bolovanje. Imam li pravo na bolovanje i što trebam učiniti? Odgovor: Radnik ima pravo na bolovanje, bez obzira da li je sklopio ugovor o radu na određeno ili neodređeno vrijeme, s punim ili nepunim radnim vremenom. Za razdoblja u kojima ne radi zbog opravdanih razloga, a bolest je prema zakonu opravdan razlog, radnik ima pravo...
Više









