Pitanje: Kao umirovljenik radim nepuno radno vrijeme kod poslodavca kao zaštitar. Nad poslodavcem je nedavno otvoren stečajni postupak i stečajni upravitelj mi predlaže da i dalje nastavim raditi nepuno radno vrijeme. Molim za odgovor kako zakon rješava navedeno pitanje? (D.V., Krapina)
Odgovor: Otvaranjem stečajnog postupka ugovori o radu s poslodavcem (sada stečajnim dužnikom) ne prestaju, iako otvaranje stečajnog postupka predstavlja poseban opravdani razlog za otkaz ugovora o radu. Radi čuvanja imovine stečajnog dužnika stečajni upravitelj može (uz odobrenje Suda) zaključiti ugovore o radu s pojedinim izvršiteljima na nekim poslovima. Plaće i ostala primanja radnika iz radnog odnosa nastala nakon otvaranja stečajnog postupka stečajni upravitelj dužan je isplatiti redovito po dospijeću – kao obveze stečajne mase. Ako Vam odgovara, nastavite i dalje raditi svoj posao uz mirovinu.
